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사업분야

Business

헤드헌팅

헤드헌팅이란?

헤드헌팅은 기업에 검증된 국내외 핵심 전문 인력을 추천해주는 인재 추천 서비스입니다.
기업이 인재를 채용하는데 있어 시간과 노력을 절감하는 효율적인 채용 수단으로 최고경영자와 중역급, 팀장급 및 실무자급에 이르기까지 전 부분을 서비스합니다.

필요한 인재는 기업의 자체적인 노력만으로는 구하기 어려운 경우가 많습니다.
헤드헌팅으로 지불하는 수수료는 인재 채용의 어려움을 해소하고, 나아가 최적의 인재를 채용함으로써 얻은 이익(매출증대, 조직강화 등)을 고려하면 매우 가치 있는 지출이라는 것이 모든 채용 의뢰사들의 공통된 견해입니다.

헤드헌팅의 기대효과

  • 최적의 맞춤 인재
    - 산업부문별 풍부한 현장 경험 및 업무지식을 갖춘 컨설턴트들이 최상의 헤드헌팅 서비스를 제공합니다.
    - 고객 Needs를 철저하게 파악, 분석하여 최적의 인재를 발굴합니다.
    - 추천인재의 전문성, 업무역량과 함께 인성을 동시에 면밀히 검토합니다.
    - 추천인재에 대한 Reference Check을 통해 검증합니다.
  • 채용비용 절감
    - 적시에 인재 투입이 가능해 이로 인한 업무 효율성 및 경제력 확보에 따른 이익이 창출됩니다.
    - 채용 진행에 따른 인사담당자의 업무력 소모 방지에 따른 비용이 절감됩니다.
    - 신속한 인재 추천을 통한 채용시간 단축으로 인한 채용비용이 절감됩니다.
  • 채용시간 단축
    - 인재 DB System을 통한 추천인재 발굴로 채용 시간이 단축됩니다.
    - 산업별, 직무별 Network Pool이 활용됩니다.
    - On/Off-Line 협력업체를 활용합니다.

인재파견 프로세스

인재파견 활용분야

산업별 활용분야
소비재, 유통, 농수산물, 식음료, 가전제품, 화장품, 패션
기계, 전자전기, 메카트로닉스, 우주항공, 방위산업, 조선, 플랜트
은행, 증권, 투자신탁, (재)보험, 리스, 캐피탈 기타 금융산업 M&A, 경영컨설팅
컴퓨터, 반도체 분야(하드웨어, 미들웨어, 소프트웨어, 반도체 공정 등)
화학, 섬유, 화공, 섬유화학, 바이오, 환경, 에너지 분야
제약, 병원, 의료분야
정보통신분야(IT, SI, NI, MIS 등)
업무별 활용분야
전문 경영인, 지사장, 지점장, CEO, CFO, COO, CIO, CTO 기타 대표임원
재무관리 책임자, 자금운영 책임자, 외환딜러, CKO, 경리책임자, 인사, 총무, 회계책임자
기획, 전략책임자, 전문경영 컨설턴트, 기업심사관
마케팅, 영업, 기술영업 책임자
분야별 전문 엔지니어, 세일즈 엔지니어, 연구 엔지니어
CAD, CAM, CAE 엔지니어, 그래픽 디자이너, 아트디렉터, 프로그래머 등